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V
Longtemps considéré comme une affaire strictement familiale relevant de la sphère privée, l'investissement des proches auprès des personnes âgées ou en situation de handicap est aujourd'hui une priorité de l'agenda politique. Dans un contexte budgétaire contraint, on constate en effet, en France comme dans l'ensemble des pays européens, une (re)mobilisation des familles dans les politiques sociales et le développement de politiques dites « d'aide aux aidantes et aux aidants » qui s'adressent directement aux proches qui accompagnent leur(s) parent(s) ou enfant(s) vulnérable(s). Ces politiques s'organisent autour de trois types de mesures – mesures de compensation, de conciliation et d'accompagnement au rôle d'aidant – dont la combinaison spécifique et l'inscription dans un contexte politique préexistant nourrissent les formes du familialisme dans le pays concerné. Comment situer la France dans le contexte européen de ce point de vue ? [Présentation de l'éditeur][-]
Longtemps considéré comme une affaire strictement familiale relevant de la sphère privée, l'investissement des proches auprès des personnes âgées ou en situation de handicap est aujourd'hui une priorité de l'agenda politique. Dans un contexte budgétaire contraint, on constate en effet, en France comme dans l'ensemble des pays européens, une (re)mobilisation des familles dans les politiques sociales et le développement de politiques dites « ...[+]

ACCOMPAGNEMENTAidant familialCongéMAINTIEN A DOMICILEPERSONNE AGEE...

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V
- n° 213 - pp. 12-14
Dans un rapport publié en mars, le Conseil supérieur de la fonction publique territoriale (CSFPT) préconise trente-sept mesures pour permettre au assistants maternels et familiaux employé par les collectivité d'acquérir un vrai statut. Pour sa rapporteure, Delphine Depay, membre de la fédération CGT des services publics, la différence de traitement avec les autres agents n'est plus acceptable.

ASSISTANTE FAMILIALEASSISTANTE MATERNELLEFORMATIONSTATUTReconnaissance...

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V
- n° 214 - 128 p.
Le deuil, ce moment charnière de la vie, touche profondément les individus et leurs familles, souvent dans le silence de l'intimité. Jusqu'ici les politiques publiques ont peu ou pas du tout pris en compte ce moment de vulnérabilité. Ce numéro de Informations sociales explore ce que la perte d'un proche fait aux familles et, inversement, ce que la dynamique familiale apporte dans ces épreuves. Sociologues, anthropologues, psychologues et juristes se penchent sur des thématiques allant des deuils précoces aux vécus en contexte de pandémie, en passant par les enjeux sociaux, émotionnels et statutaires au sein des familles endeuillées.
Ce numéro interroge également le rôle des institutions, des professionnels et des communautés dans l'accompagnement des familles, tout en révélant les inégalités sociales et culturelles face au deuil. De l'annonce d'un décès à la gestion des funérailles, en passant par les impacts sur les parcours de vie et la résilience collective, chaque contribution éclaire les multiples facettes d'un sujet à la fois intime et profondément collectif. Par une approche pluridisciplinaire inédite, ce numéro contribue à rendre compte des enjeux individuels et collectifs de cette expérience humaine universelle qu'est le deuil et témoigne de ses répercussions sur nos sociétés. [Présentation de l'éditeur][-]
Le deuil, ce moment charnière de la vie, touche profondément les individus et leurs familles, souvent dans le silence de l'intimité. Jusqu'ici les politiques publiques ont peu ou pas du tout pris en compte ce moment de vulnérabilité. Ce numéro de Informations sociales explore ce que la perte d'un proche fait aux familles et, inversement, ce que la dynamique familiale apporte dans ces épreuves. Sociologues, anthropologues, psychologues et ...[+]

ACCOMPAGNEMENTAccompagnement de fin de vieACCOMPAGNEMENT SOCIALARTCAF...

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V
Pris pour l'application de l'article 136 de la loi « 3DS » du 21 février 2022, un décret du 13 décembre 2022 aménage les conditions dans lesquelles les travailleurs handicapés peuvent être orientés en établissements et services d'aide par le travail. Il leur ouvre aussi de nouveaux droits sociaux, notamment en matière de congés et de rémunération. [Extr. art.]

ARSCongéESATREFORMETRAVAILLEUR HANDICAPE

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V
Le passage aux 35 heures dans les hôpitaux est emblématique des controverses soulevées par la réforme du temps de travail initiée par le gouvernement de Lionel Jospin. Depuis l'application de la réforme, de nombreux établissement hospitalier on renégocié leur protocole d'accord et certains tentent de le faire, avec plus ou moins de résistance des personnels, à l'image de l'AP-HP au printemps 2015 (...) [Extrait de la présentation de l'éditeur]

CongéDUREE DU TRAVAILHOPITALOrganisation du travail

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